调研报告：加强执法监督，促进公正廉洁执法
深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法三项重点工作，是新形势下党在总结维稳工作经验教训基础上作出的重大战略部署，也是当前工作的根本。加强执法监督，将对机关的公正廉洁执法发挥重要作用。
一、加强教育培训，提高能力素质
坚持“政治建警、从严治警”方针，不断加大干警教育培训力度，努力提警的政治素质、思想素质和业务素质，夯实执法为民的思想基础，是提警综合素质的关健。
一是要加强培训。以提警政治理论素养和业务素质为着眼点，认真组织干警学习领会中国特色社会主义理论体系，党的和、省、市会议精神，相关法律法规、、业务知识及岗位职责等，真正理解和把握中国特色社会主义理论的重大观点、新时期工作的重大部署和基本要求，结合实际学、带着问题学，吃透精神实质，增强学习培训效果。
二是要强化教育。坚持在教育的针对性、连续性、实效性上下功夫，要加强理想信念教育，坚定干警的理想信念，不断推动工作新的实践。要加强社会主义法治理念教育，增强依法治国、执法为民、公平正义、服务大局、党的领导等意识，打牢“公正执法、一心为民”的思想基础。要加强职业道德教育，增强爱岗敬业、清正廉明意识，提警思想境界和道德水平。加强作风纪律教育，树立严格执法、模范守法的纪律作风和自律观念，自觉抵制歪风邪气的侵蚀，保持干警的节操。
三是要全员练兵，注重实效。以“技能大练兵、作风大整顿”活动为载体，按照上级部门对岗位练兵培训的要求，以立足岗位、紧贴实战、注重实效为原则，建立健全练兵制度，苦练基本技能，提升实战能力；精通基本操作，提升办案能力；掌握基本方法，提升化解矛盾纠纷的能力，进一步改进工作作风，提高工作技能，提高办案效率，提高执法水平。
二、强化制度建设，做到依法监督
一是委应尽快完善新的委执法监督具体办法，进一步明确各级委执法监督机构和职能，规范执法监督工作的职责权限、监督范围、工作程序，规范协调案件的范围，要把执法监督从违法案件的发现、立案、督办、调查、处理等阶段的每个环节细化，做到程序上紧密衔接，实体上处理有力，使执法监督工作人员有章可循，做到依法监督、履职尽责，到位不越位，尽责不越权，确保执法和司法活动的法律效果、社会效果、政治效果的有机统一。
二是建立完善执法巡视制度，加强委执法监督。孟建柱同志在全国工作会议上讲话指出，“要逐步建立执法巡视制度，对机关执法状况进行检查，会同当地切实解决机关和执法工作中的突出问题”。孟建柱提出了一项前所未有的制度——执法巡视制度，这是对委执法监督制度的完善。我们应结合工作实际，积极探索开展执法巡视活动，以推动监督工作有效开展。执法巡视制度的建立必然能提高委执法监督的效能，更好的促进机关严格、公正、文明、规范执法。
三、健全司法权运行监控机制，加强执法规范化建设
一是要进一步规范执法程序。督促部门在受理、立案、侦查、批捕、起诉、
审理、执行、取保候审、监视居住、刑事拘留、减刑假释、保外就医、行政处罚，以及办照和人财物管理等各个环节，制定科学管用的办法，作出严密细致的规定，形成比较完备的权力制约规章制度，从制度上堵塞滋生现象和不正之风的漏洞。
二是进一步完善考评体系。研究制定部门各项业务工作的执法规范建设标准，加强办案流程管理，完善办案质量考核评价体系。
三是要实行重大案件集体研究制度、疑难案件相关部门协调制度，建立完善办案责任制和错案追究制，防止办案中违法违纪现象的发生。
四是要进一步健全完善案件办理回避制度和案件办理的纪律约束机制，进一步严明办案纪律。
四、强化对权力运行的监督制约
一是要加强对系统领导机关、领导干部特别是“一把手”的监督。要协助建立纪委和委、组织部等会议制度，加强对司法机关党组织和党员干部的监督。要通过完善民主集中制、民主生活会制度，实行述职述廉制度，健全重大事项报告制度、民主评议制度、定期谈话和诫勉制度、经济责任审计和财产申报制度，形成事前、事中、事后全方位的监督体系。要拓展监督领域，从加强“工作圈”管理监督，向加强“生活圈”、“社交圈”管理监督延伸。
二是要强化机关内部监督。（1）对重点部门、部位进行权力制约和分解，堵塞滥用权力和徇私渎职的漏洞。着力强化对办案人、办案部门负责人以及审批人在案件办理、审批环节中的全面监督；强化案件质量把关、案件考评、案件检查等事后监督；强化对容易产生徇私枉法、权钱交易，容易发生违规办案、不文明执法，容易
发生玩忽职守、执法不作为的部位和环节的重点监督，为干警的执法活动开辟“隔离带”，构筑“防火墙”。人民要进一步加强案件流程管理，运用发回重审、依法改判等措施，充分发挥二审和再审的监督职能，保证案件质量；严格执行审查，实行执行实施权和执行裁决权的分离。人民要进一步建立健全执法检查、案件质量复查、检务督查、巡视制度、执法过错责任追究、执法办案内部监督等内部制约机制，加强对执法办案活动的监督。加强对侦查活动、审判活动、监管活动、刑罚执行活动的监督。机关要进一步制定完善工作公开办法，充分发挥法制、督察、纪检监察职能部门的作用，通过案件审核、警务督察、执法质量考评、执法检查、行政复议、信访倒查、错案责任追究等形式，加强对刑侦、经侦、治安、监管、交警、出入境、派出所等重点执法部门、岗位的监督，确保严格、公正执法。（2）完善、检察、审判机关在刑事诉讼中的分工负责、互相配合和互相制约的制度。着眼于推动司法机关进一步健全工作机制，通过实施司法建议、检察机关对重大案件的提前介入、重大疑难案件的协调报告、司法责任追究等措施，促进司法机关严格司法程序，规范司法行为，保障法律的统一正确实施。
三是要支持和保证内部监督。（1）支持人民依法受理、审理和执行行政诉讼案件，监督和维护行政机关依法行政。监督和指导人民严格执行行政诉讼法和有关司法解释，排除各种干扰，依法保护诉权；认真落实以指定管辖为主、提级管辖为辅的行政案件管辖制度，推动实行行政案件执行的提级、备案、挂牌、通报等工作措施。（2）支持人民依法查办和预防职务犯罪，强化对刑事诉讼、民事审判活动和行政诉讼的法律监督。加强对预防职务犯罪工作的组织、协调和指导，建立健全统一领导、各职能部门齐抓共管、优势互补的预防工作机制；支持检察机关依法查办贪污贿赂、渎职侵权等职务犯罪案件。保障检察机关依法公正地行使检察
权，帮助排除执法办案中的阻力和干扰，支持检察机关依法履行法律监督职责。
五、建立监督联动联处机制，形成执法监督合力（弘利教育）
注重监督形式，不断探索做好新形势下执法监督工作的新路子。委是领导、管理工作的职能部门，委执法监督在我国监督体系中属于重要地位，在监督形式上要注重同、政协、纪委、宣传等部门的联系沟通，探讨建立上下配合、左右联动的执法监督工作机制，形成执法监督合力。并建立和落实执法监督联席会议制度。在工作方法上要统筹协调，健全接受、政协、社会各界、人民群众、新闻监督的制度，通过聘请人民监督员和廉政监督员。完善举报制度、召开座谈会、建立与干警家属联系制度、实行重大事项社会公示、召开重大事项社会听证会等形式，强化对工作的社会监督。
六、严格执行错案责任追究制度，着力惩治司法
首先坚持执法质量“一把手负总责”、“谁执法谁负责”、“谁审批谁负责”等原则，更加明确、具体的落实到各部门“一把手”、分管领导、内设机构负责人和执法司法者个人的肩上，切实解决责任不清、主体不明、出现执法过错难以查究的问题；其次要明确惩治重点和工作标准。重点惩治知法犯法、以案谋私、徇私枉法、索贿受贿、贪赃枉法等问题。对干警联手违法违纪和领导干部违法违纪案件，要发现一起，严肃查处一起；第三是严格依法依纪办案。要通过开展案件回访、执法检查、专项治理、处理涉法涉诉上访案件，审计监督等及时发现案件线索。要按照国家法律和党内法规进一步规范案件检查措施，确保安全文明办案。要在查办案件中正确运用和策略，做到宽严相济、区别对待，教育与惩戒相结合。要完善办案协调机制，形成办案合力，以案件查处来检验执法的实际效果；第四要发挥查办案件的治本功能。
坚持深入剖析典型案件，认真分析存在的问题和薄弱环节，及时向发案部门提出整改建议，并督促其健全完善相关制度，堵塞漏洞。对带有苗头性、倾向性问题的案件，及时进行通报，要求有关部门采取相应措施，防止类似问题再次发生。要加强对基层单位办案工作的指导和督促检查，及时发现并解决存在的问题。要保护干警的合法权益，反映问题经查不实的，要及时予以澄清，对故意提捏造事实诬告陷害民警的，也要依纪依法处理。从而坚持用制度管权、管事、管人，建立健全决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的权力结构和运行机制。
