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某俱乐部员工试用期合约(DOC格式)

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北京颐派欧华俱乐部员工试用期合约

 

甲方:北京颐派欧华俱乐部(以下简称公司)

乙方:试用员工                    (以下简称员工)

 

在公司对员工进行培训后,经过考核审定合格后,领取服务人员上岗证,健康证(费用自理),公司与员工在双方互利平等的原则下,双方自愿签订试用期合同。

  1. 员工在试用期间内要遵守公司所规定的一切规章制度,如有违反则按制度进行处理。
  2. 员工在签订本试用期合约时,须向公司交纳身份证复印件,一寸彩照三张及工装保证金300元。
  3. 员工在试用期间内要按照公司要求的保质、保量完成各项工作任务。试用期内不得向公司提出辞职。
  4. 公司在试用期内向员工提供薪金            元(含全勤奖、超时补贴)。在工作中,如违反操作规程造成意外伤害的,医药费用自理。
  5. 如员工在试用期内工作达到公司要求,经考核合格后,在试用满后,正式签定聘用合同。工资按公司薪资级别表标准制定。
  6. 正式聘用合同签定后,工装保证金300元将转入正式聘用合同内。
  7. 本试用期为期三个月,起始日以开业当日起计。
  8. 员工如有严重违反公司守则及一切规章制度,及以上合约规定,公司作出相应的处理。本合约一式两份,具有相同效力。合约内未尽事宜,以员工守则为`准则。本合约签订之日起正式生效。

 

 

 

甲方:北京颐派欧华俱乐部                 乙方:

甲方公章:                                本人同意并遵守以上公司规定

 

                                                 签名:

                                                      

 

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