公司报工伤办理手续需要什么证件

提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申报登记表》、《工伤认定申请表》、《工伤申报证据清单》。

并提交下列材料：

1、《劳动合同书》复印件，或确立的有效证明；

2、受伤害职工《职工居民身份证》复印件；

3、医疗机构出具的受伤害后诊断病历或职业病诊断书（或职业病诊断鉴定书）；

4、两人以上旁证证明（证人证言）；

5、属于下列情况的还应提供相关证明材料：

（1）因工外出期间，由于工作原因，受到交通事故或其它意外伤害的，需提交如“派工单”、“出差通知书”，或者其它能证明因工外出的“原始证明”材料；

（2）属于上下班受机动车事故伤害的，需提交上下班的作息时间表、单位至职工居住地的正常路线图；交通管理部门的《交通事故责任认定书》和《交通事故损害赔偿调解书》；个人驾驶机动车发生交通事故的，需提供机动车驾驶证；

（3）属于交通事肇事逃逸的，需提交交通管理部门的相关证明；

（4）属于借用、劳务输出人员，需提交双方单位的协议书；借用或劳务输入单位的事故调查报告；并由劳动关系所在单位申报并提交劳动合同文本或其它建立劳动关系的有效证明；劳务输出职工名单（需经双方单位盖章确认）；

（5）直系亲属代表伤亡职工提出工伤认定申请的，还需提交有效的委托证明、直系亲属关系证明；

（6）单位工会组织代表伤亡职工提出工伤认定申请的，还需提交单位工会介绍信、办理人身份证明。

报工伤认定需要什么材料？

1、《工伤认定申请表》;

2、劳动合同文本(复印件)或与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的其他有效证明;

3、医疗机构出具的诊断证明书、初诊病历等相关诊疗资料;属于职业病的，应提供具有职业病诊断资格的单位出具的职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书);死亡的应当提供相关死亡证明;

劳动保障行政部门对符合条件的工伤认定申请，应予以受理。根据工伤认定申请的具体情况，申请人应向劳动保障行政部门提供以下材料：

4、受伤害职工本人身份证明(复印件);

5、证人的证言材料;

有下列情形之一的，还应当提交相应的证明材料：

6、受到意外伤害的，提交机关的证明、人民的判决书或者其他有效证明;

7、因工作外出期间，由于工作原因受到伤害的，提交机关证明或者其他有效证明;发生事故下落不明需认定因工死亡的，提交人民宣告死亡的法律文书;

8、受到机动车事故伤害的，提交机关交通管理部门的证明，以及标注受伤害职工出发地、目的地、事故发生地的简易线路图。不属于机关交通管理部门处理的，提交相关部门的证明。

9、在工作时间和工作岗位突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，提交医疗机构的抢救记录和医学死亡证明;

10、在抢险救灾等维护国家利益、公众利益活动中受到伤害的，提交事发地县级以上有关部门出具的有效证明;

11、在参加单位举办文体活动中受到伤害的，提交用人单位举办文体活动的相关证明材料;

12、属于因战、因公负伤致残的退役军人，旧伤复发的，提交伤残军人证以及劳动能力鉴定委员会对旧伤复发的确认结论;

13、伤亡职工的直系亲属提出工伤认定申请的，应当提交有效的直系亲属关系证明;

14、法律、法规、规章规定的其他证明材料。

如何报工伤需要哪些材料

报工伤需要的材料有：

1.工伤认定申请表;

2.与用人单位存在劳动关系的证明材料;

3.医疗诊断证明或者职业病诊断证明书;

4.工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

工伤认定后需要什么手续

办理工伤如果用人单位已缴纳工伤保险，可由用人单位在劳动者受伤一个月内申报工伤，也可由劳动者自受伤一年内自行申报工伤。获得工伤认定书后可申请劳动能力鉴定，最终根据劳动能力鉴定结论确定伤残补助金数额。如果用人单位未缴纳工伤保险，劳动者需要尽快申请劳动仲裁，要求认定工伤并进行劳动能力鉴定。

根据《工伤保险条例》第三十条，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

厂里报工伤员工应该怎么报

厂里报工伤，员工需要准备以下认定材料：

1.受伤害职工的身份证明;

2.用人单位的营业执照或依法登记、备案的证明;

3.劳动合同书，或者其他建立劳动关系的有效证明;

4.医疗机构出具的受伤后诊断证明书或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书);

5.受伤害职工近期正面免冠1寸彩照4张;

6.属于受到机动车事故伤害的，提交道路交通事故责任认定书或其他有效证明;

7.属于因履行工作职责受到暴力伤害的，或因工外出期间由于工作原因受到伤害(包括下落不明)的，提交门或人民出具的有效证明;

8.由受伤害职工直系亲属提出申请的，申请人应提交证明身份的有效证明;

9.按法律规定应提交的其他材料。

10、提出工伤认定申请应当填写《工伤认定申请表》。

《工伤保险条例》第1规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料：(一)工伤认定申请表;(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤认定申请人提供材料不完整的，劳动保障行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，劳动保障行政部门应当受理。

办理工伤鉴定的手续

办理工伤鉴定的手续：

1、提出鉴定申请；

2、职业病诊断鉴定办事机构收到当事人的鉴定申请后，要对其提供的与鉴定有关的资料进行审核；

3、组织鉴定；

4、出具鉴定书。 该内容由 曲兴律师 和 律说律答 共创回答