其他工作室污蔑员工违法吗

来源：步遥情感网

此举可能触犯法规。
若他方工作室毫无证据地恶意中伤员工，便有可能侵犯其名誉权。
名誉权乃公民或法人因其个人特点应受合理评价之权益。
从法律视角分析，需审视中伤行为是否公开化，即是否为广大公众所知晓；同时，还需考量中伤内容是否具有诋毁性，即是否为虚构、贬损员工人格的言论。
若确属侵权，受害员工可要求对方停止侵害、恢复名誉、消除影响、赔礼道歉，并可索赔损失。
然而，具体的法律责任及赔偿金额，需结合中伤行为的性质、产生的后果等多方面因素进行评估。

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